Offene Stellen bei Blockchain: Gehaltsniveau der Industrie und die ersten Schritte auf dem Weg zum Traumjob

Offene Stellen bei Blockchain: Gehaltsniveau der Industrie und die ersten Schritte auf dem Weg zum Traumjob

In der laufenden Woche diskutieren wir weiter über den Stellenmarkt in der Blockchain-Industrie. Trotz der Tatsache, dass das System von Blockchain heutzutage als der heißeste Trend gilt, und immer mehr und mehr Menschen damit etwas zu tun haben möchten, wollen wir herausfinden, ob die Arbeit, die sich mit dem System Blockchain beschäftigt, in der Tat die Mühe und den Aufwand ihrerseits wert ist.

Zunächst, soll man die Entscheidung treffen, ob man als Start Up mit der Freiheit das Unternehmenskapital zu erschaffen, mitzugründen und zu erwerben oder im Rahmen eines größeren Privatsektors / bei staatlichen Betrieben mit einer viel strengeren Regulierung arbeiten will. Dann soll man darauf gefasst sein, dass Start Ups an angehende hinsichtlich der Arbeit mit Bitcoin unerfahrene Star Upers maximal $55-80 K zahlen würden. Weiterhin soll man beachten, dass erfahrenere Developers mit einer höheren Wahrscheinlichkeit den Job innerhalb eines großen Privatunternehmens bekommen. Sie können definitiv mit einem Jahreseinkommen rechnen, das nicht unter $135 K in den USA liegen würde. Auch hier soll man anmerken, dass die Einkommenssätze sich je nach Land unterscheiden. In Russland, zum Beispiel, würden die Experten in den angesprochenen Bereichen nur ein drittel bekommen.

Bevor man auf die „old school Methode“ zurückgreift und seinen Lebenslauf bei HeadHunter Seiten hochlädt, empfehlen wir damit anzufangen, dass man Kontakte knüpft. Anbei drei Ratschläge, die bei der Suche nach einem Job in der Blockchain-Industrie helfen können:

  1. Stellen Sie eine Liste der Unternehmen zusammen, bei denen Sie in der ersten Linie beschäftigt sein möchten. Schreiben Sie eine Bewerbung, im Rahmen derer Sie darstellen, welchen Nutzen Sie dem Unternehmen bringen würden.
  2. Bemühen Sie sich um den Kontakt mit den „richtigen“ Personen. Fangen Sie damit an, dass Sie bestimmte Meetings und Konferenzen besuchen, bei denen es um das System Blockchain geht. Erschaffen Sie sich das Netzwerk, das Ihnen dabei hilft, herauszufinden, wo der Bedarf hinsichtlich Arbeitnehmer besteht.
  3. Fügen Sie Codes in die blockchain Projekte bei GitHub hinzu. Auch und gerade die Open Source Software für das Grundnetzwerk der Bitcoins kann wichtige Personen zu Ihrer Tür treiben.

Halten Sie sich permanent auf dem Laufenden, folgen Sie unseren Updates, denn wir veröffentlichen die aktuellen offenen Stellen im Bereich von Blockchain.

Offene Stelle: Plattform Developer

Unternehmen: Blockchain
Land: London, Großbritannien
Gehalt: Wettbewerbsfähig

Anforderungen: Berufserfahrung mit Java und ähnlichen Datenbanken im Bereich der Unternehmensführung, Berufserfahrung mit umfangreicheren Datenbanken, inkl. Finanzformat. Berufserfahrung bei Benutzung der einstellbaren Struktur und des horizontalen Splittings der Datenbanken. Gefühl für Algorithmen, objektorientierte Analyse, Datenstruktur, Datenbanken und Webseiten breiter Erfassung.

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Offene Stelle: Geschäftsführer

Unternehmen: CoinBase
Land: New York, USA
Gehalt: keine Angaben

Aufgaben: Erschaffung eines multifunktionalen Teams, das Zahlungsverkehr, Risiken, Blockbörse, Institutionsverkäufe und Kundendienst für GDAX reguliert. Erschaffung, Berechnung und Regulierung des institutionellen Wechsels, der 24/7/365 im Betrieb sein wird. Gründung des Standpunktes und einer Teamkultur, die die Mission und die grundlegenden Werte von Coinbase unterstützen.

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Offene Stelle: Blockchain Ingenieur

Unternehmen: Ford Motor Company
Land: Dearborn, USA
Gehalt: keine Angaben

Anforderungen: Wir suchen einen strategischen Denker und Entdecker, der seine Arbeit bezüglich der blockchain Technologien für die Fälle der Nutzung der Mobilität einsetzen würde; dabei soll seine Arbeit die Kunden mit vorzüglichen Erfahrungsberichten als Nutzer versorgen. Sie werden die Möglichkeit haben, in einem höchst dynamischen Umfeld zu arbeiten, das die Start Up Denke voraussetzt und die Herangehensweise der Transformierung begünstigt.

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Offene Stelle: Chief Operating Officer des blockchain Start Ups

Unternehmen: Blockwise
Land: London, Großbritannien
Gehalt: keine Angaben

Anforderungen: Wir suchen einen Mitgründer als COO und – i der Perspektive – den COO, der das Geschäft verwalten könnte, ein Team gründen und das Produkt generieren würde, während Blockwise deren Entwicklung komplett übernehmen würde. Berufserfahrung im Bereich der Start Up Beschäftigung wäre ein Vorteil, sowie Erfahrung auf dem Gebiet des Datenschutzes, Biometrie, Kryptographie und Verwaltung der persönlichen Daten.

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Offene Stelle: Ingenieur des dezentralisierten Systeme
Unternehmen: BigchainDB
Land: Berlin, Deutschland

Gehalt: 40-70 K

Anforderungen: Design, Implementierung, Entwicklung, Prüfung, Pflege der dezentralisierten Datenbanken und der Software. Koordinierung und Teilnahme an Projektierung des Produkkts mit Ihrem Team im Rahmen eines flexiblen Prozesses der Ausarbeitung mit der OSI.

Mehr dazu: https://angel.co/bigchaindb/jobs/217911-decentralized-systems-engineer



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